राजस्थान पुलिस की नई भर्ती का इंतजार कर रहे युवाओं के बीच विभाग में खाली पदों का आंकड़ा चर्चा में है। टेस्टबुक की रिपोर्ट के अनुसार, विभिन्न संवर्गों में कुल 24,576 पद रिक्त हैं। इनमें सबसे अधिक पद कांस्टेबल के हैं, जबकि सहायक उपनिरीक्षक, हेड कांस्टेबल और उपनिरीक्षक स्तर पर भी रिक्तियां बताई गई हैं। हालांकि, विभाग में पद खाली होने और उन पर आवेदन आमंत्रित होने की स्थिति अलग-अलग होती है।
21 अक्टूबर 2026 तक जाँचे गए आधिकारिक स्रोतों में इस पूरी संख्या के लिए नई संयुक्त भर्ती की अधिसूचना और आवेदन तिथियों की पुष्टि नहीं मिली है। अभ्यर्थियों को अपने इच्छित पद की भर्ती और उसकी पात्रता पर ध्यान देना होगा।
Rajasthan Police Recruitment 2026: Overview
| Department | Rajasthan Police |
| Recruitment Update | Department-wide vacant posts reported |
| Total Reported Vacancies | 24,576 |
| Reported Constable Vacancies | 10,810 |
| Fresh Combined Recruitment for All Reported Posts | Not confirmed in checked official sources |
| Application Dates for This Reported Total | Not confirmed |
| Job Location | Rajasthan |
| Police Recruitment Website | police.rajasthan.gov.in |
| RPSC Website | rpsc.rajasthan.gov.in |
| Information Checked On | 21 October 2026 |
राजस्थान पुलिस में किस पद पर कितनी रिक्तियां बताई गई हैं?
रिपोर्ट में विभाग के 1,22,303 स्वीकृत पदों के मुकाबले 97,727 पद भरे होने की जानकारी दी गई है। शेष पद अलग-अलग संवर्गों में रिक्त बताए गए हैं। नीचे दिया गया विवरण उसी रिपोर्ट का है। इसे नई भर्ती का विज्ञापित पदवार बंटवारा या आवेदन के लिए उपलब्ध सीटों की सूची नहीं माना जाना चाहिए।
| Post / Cadre | Reported Vacant Posts |
|---|---|
| Constable | 10,810 |
| Assistant Sub-Inspector (ASI) | 6,946 |
| Head Constable | 4,628 |
| Sub-Inspector (SI) | 1,737 |
| Inspector | 229 |
| Rajasthan Police Service (RPS) | 209 |
| Indian Police Service (IPS) | 17 |
| Total | 24,576 |
इन आंकड़ों में विभाग के कई स्तर शामिल हैं। ऐसे में सभी रिक्तियों के लिए एक जैसी योग्यता, एक आवेदन फॉर्म और एक चयन परीक्षा की उम्मीद करना सही नहीं होगा। नई सीधी भर्ती के वास्तविक अवसर संबंधित पद की अधिसूचना से स्पष्ट होंगे।
राजस्थान पुलिस की नई वैकेंसी कब आएगी?
इस संख्या के आधार पर नई वैकेंसी जारी होने की कोई निश्चित तारीख बताना अभी संभव नहीं है। रिक्त पदों का विवरण सामने आने से भर्ती की जरूरत का पता चलता है, लेकिन आवेदन शुरू होने के लिए अलग विज्ञापन आवश्यक है। उसमें भर्ती का नाम, पद संख्या, पात्रता और आवेदन कार्यक्रम दिया जाता है।
किसी संभावित महीने को अंतिम तारीख समझकर तैयारी या दूसरे आवेदन रोकना ठीक नहीं होगा। पुराने भर्ती चक्र के परिणाम, नियुक्ति आदेश या शारीरिक परीक्षा की सूचना को भी नए आवेदन खुलने की घोषणा न समझें।
क्या सभी खाली पद सीधी भर्ती से भरे जाएंगे?
अलग-अलग संवर्गों में सीधी भर्ती और पदोन्नति के नियम अलग हैं। पुलिस विभाग की आधिकारिक जानकारी के अनुसार, उपनिरीक्षक और पुलिस उपाधीक्षक की भर्ती राजस्थान लोक सेवा आयोग से जुड़ी है, जबकि भारतीय पुलिस सेवा में प्रवेश संघ लोक सेवा आयोग के माध्यम से होता है। नई भर्ती में जिला, यूनिट और आरक्षण वर्ग के अनुसार उपलब्ध सीटें अलग से देखनी होंगी।
शैक्षणिक योग्यता और CET की स्थिति
राजस्थान पुलिस की सामान्य प्रवेश संबंधी जानकारी में कांस्टेबल सामान्य के लिए बारहवीं और उपनिरीक्षक के लिए मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय की स्नातक डिग्री का उल्लेख है। हालांकि, चालक और तकनीकी पदों में अतिरिक्त पात्रता हो सकती है। किसी एक पद की योग्यता को पूरे पुलिस विभाग की भर्ती पर लागू नहीं किया जा सकता।
कांस्टेबल भर्ती 2025 में सीनियर सेकेंडरी स्तर की CET-2024 में सफल अभ्यर्थियों से आवेदन मांगे गए थे। आगामी भर्ती के लिए कौन-सी CET मान्य होगी, न्यूनतम अंक कितने होंगे और अन्य शर्तें क्या रहेंगी, इसकी पुष्टि नए विज्ञापन से करनी होगी। केवल पुराना CET स्कोर होने के आधार पर अगली भर्ती में पात्रता सुनिश्चित नहीं मानी जा सकती।
आयु सीमा और आरक्षण में छूट
विभाग के सामान्य भर्ती परिचय में कांस्टेबल सामान्य के लिए 18 से 23 वर्ष और उपनिरीक्षक के लिए 20 से 25 वर्ष का आधार दिया गया है। ये नई वैकेंसी की घोषित आयु सीमाएं नहीं हैं। किसी भर्ती में वास्तविक पात्रता उसके विज्ञापन में लिखी जन्मतिथि सीमा, आयु गणना की तारीख और लागू छूट से तय होती है।
अभ्यर्थियों को विशेष रूप से इन बातों की जांच करनी चाहिए:
- आयु की गणना किस तारीख के अनुसार होगी।
- महिला और आरक्षित वर्गों को कितनी छूट मिलेगी।
- चालक या अन्य विशेष पदों के लिए अलग सीमा है या नहीं।
- निवास और श्रेणी प्रमाणपत्र की कौन-सी शर्तें लागू हैं।
पुरानी भर्ती में मिली विशेष छूट अगली भर्ती में भी मिलेगी, यह मानकर आवेदन की योजना नहीं बनानी चाहिए।
चयन प्रक्रिया और परीक्षा पैटर्न
कांस्टेबल की पिछली भर्ती प्रक्रिया में लिखित परीक्षा, शारीरिक दक्षता, शारीरिक मापतौल और चिकित्सा परीक्षण जैसे चरण शामिल रहे हैं। दस्तावेजों की जांच भी पात्रता तय करने में महत्वपूर्ण होती है। विशेष कौशल वाले पदों के लिए प्रवीणता परीक्षा की शर्त अलग हो सकती है।
उपनिरीक्षक की चयन प्रक्रिया में लिखित परीक्षा, शारीरिक दक्षता और साक्षात्कार शामिल होते हैं। कांस्टेबल और SI के पाठ्यक्रम अलग हैं, इसलिए तैयारी अपने इच्छित पद के अनुसार करें।
पिछली कांस्टेबल भर्ती का लिखित परीक्षा पैटर्न
वर्ष 2025 की परीक्षा में 150 प्रश्नों के लिए 150 अंक निर्धारित थे। विषयों का बंटवारा नीचे दिया गया है। यह पिछली परीक्षा का संदर्भ है; नई भर्ती का अंतिम पैटर्न उसकी अधिसूचना से स्पष्ट होगा।
| Subject Group | Questions | Marks |
|---|---|---|
| Reasoning, Basic Mathematics and Computer Knowledge | 60 | 60 |
| General Knowledge, Science, Current Affairs, Women and Child Rights | 45 | 45 |
| Rajasthan History, Culture, Geography, Polity and Economy | 45 | 45 |
| Total | 150 | 150 |
पिछली परीक्षा में दो घंटे का समय था। तैयारी के लिए पुराने प्रश्नपत्र हल करें और नया पाठ्यक्रम आने पर विषयों तथा अंक वितरण का मिलान करें।
आवेदन शुल्क कितना होगा?
इस रिपोर्ट में बताई गई कुल रिक्तियों के लिए किसी नई संयुक्त भर्ती का शुल्क पुष्ट नहीं है। पिछली कांस्टेबल भर्ती में एकबारीय पंजीयन व्यवस्था के तहत सामान्य और क्रीमीलेयर श्रेणियों के लिए 600 रुपये तथा निर्धारित पात्र आरक्षित श्रेणियों के लिए 400 रुपये का प्रावधान था।
नई विज्ञप्ति में पहले जमा किए गए OTR शुल्क की मान्यता और अतिरिक्त भुगतान की शर्तें देखें। फॉर्म में संशोधन की अवधि भी पढ़ें, क्योंकि हर जानकारी बाद में बदलना संभव नहीं होता।
कांस्टेबल पद पर कितनी सैलरी मिलती है?
पिछली कांस्टेबल भर्ती में नियुक्ति के बाद दो वर्ष की परिवीक्षा अवधि के दौरान 14,600 रुपये प्रतिमाह निश्चित पारिश्रमिक का उल्लेख था। इसके बाद नियमानुसार पे मैट्रिक्स लेवल-5 लागू होने की जानकारी दी गई थी। इसे आगामी भर्ती की अंतिम वेतन घोषणा नहीं माना जाना चाहिए।
कांस्टेबल, उपनिरीक्षक और अन्य संवर्गों के वेतनमान अलग हैं। नियमित वेतन, भत्ते और कटौतियों से वास्तविक भुगतान तय होता है। नई नियुक्ति का वेतन संबंधित विज्ञापन के अनुसार ही मानें।
आवेदन से पहले दस्तावेज तैयार रखें
प्रतीक्षा के दौरान दसवीं की अंकतालिका में दर्ज नाम और जन्मतिथि का अन्य दस्तावेजों से मिलान करें। श्रेणी का लाभ लेने वाले उम्मीदवार संबंधित प्रमाणपत्र की वैधता भी जांच लें।
- दसवीं, बारहवीं और आवश्यक होने पर स्नातक के दस्तावेज।
- पहचान पत्र, फोटो और हस्ताक्षर।
- लागू होने पर जाति, निवास, EWS या नॉन क्रीमीलेयर प्रमाणपत्र।
- भर्ती में मांगे जाने पर CET आवेदन और परिणाम संबंधी विवरण।
- चालक पद के लिए निर्धारित श्रेणी का वैध लाइसेंस।
अधिसूचना जारी होने पर आवेदन कैसे करें?
नई भर्ती आने पर सबसे पहले आधिकारिक वेबसाइट के भर्ती अनुभाग में विज्ञापन पढ़ें। पद का नाम, विज्ञापन संख्या और आवेदन की अवधि का मिलान करने के बाद ही संबंधित फॉर्म खोलें। पिछली भर्ती में SSO और भर्ती पोर्टल के माध्यम से ऑनलाइन आवेदन की व्यवस्था थी।
आवेदन करते समय अपनी श्रेणी, शैक्षणिक विवरण और पद का विकल्प सावधानी से भरें। दस्तावेज अपलोड करने तथा लागू शुल्क जमा करने के बाद अंतिम प्रीव्यू जांचें। फॉर्म जमा होने पर आवेदन क्रमांक और उसकी प्रति सुरक्षित रखें, ताकि आगे प्रवेश पत्र तथा दस्तावेज सत्यापन के समय जानकारी उपलब्ध रहे।